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HORAS EXTRA AL 100%

Concepto 252 Horas Extras al 100%


1. Objetivo del Concepto

Liquida las horas suplementarias trabajadas en momentos de descanso obligatorio:

  • Sábados después de las 13:00 hs.
  • Domingos (días de descanso semanal).
  • Feriados Nacionales (aunque a veces se usa un concepto específico para esto).

Definición Estratégica:

  • El Recargo del 100%: La Ley de Contrato de Trabajo (Art. 201) establece que estas horas se pagan con un recargo del 100%. Matemáticamente, esto significa que valen el doble que una hora normal.
  • Base de Cálculo "Limpia": Aquí está el secreto de esta configuración. Como el sistema va acumulando los haberes paso a paso, la fórmula necesita asegurarse de que la base para calcular esta hora extra NO incluya el monto de las horas al 50% que (probablemente) se calcularon un renglón antes.

2. Ficha Técnica de Configuración

Atributo

Valor Configurado

Explicación Técnica

Código

252

Identificador único en la grilla.

Descripción

HORAS EXTRA AL 100%

Texto visible en el recibo.

Tipo

Remunerativo

Suma a la base imponible y SAC (Totaliza 12).

Condición

(Vacía)

Se activa al cargar cantidad en la novedad.

Unidad Visual

N[252]

Muestra la cantidad de horas extras al 100%.

3. Análisis de la Fórmula

Esta fórmula contiene una Resta Táctica para evitar el efecto de "interés compuesto" (pagar extras sobre extras).

📐 La Fórmula Maestra


Fórmula = ( R[993] - R[251] ) / 200 * N[252] * 2


🔍 Desglose de Términos

Variable

Descripción Funcional

Origen del Dato

R[993]

Total Haberes Sujetos (Acumulado)En este punto del cálculo, esta variable contiene: Básico + Antigüedad + Presentismo + ... + ¡El resultado de las Horas al 50% (Conc 251)!

Acumulador

- R[251]

La Limpieza de BaseLa fórmula resta el importe pagado en el concepto anterior (Horas 50%).Objetivo: Volver a la "Base Habitual Normal" para que la hora al 100% se calcule sobre el sueldo limpio y no sobre un sueldo inflado por otras extras.

Concepto 251

/ 200

Divisor HorarioObtiene el valor de la hora normal.

Constante CCT

* 2

Factor de Pago DobleAplica el valor de la hora (1) + recargo (1).

Coeficiente

4. Casos Prácticos de Liquidación

Sigamos con nuestro Administrativo A ($ 1.200.000 Básico).

Supongamos que este mes hizo 5 horas al 50% y 4 horas al 100% (un sábado a la tarde).

Paso 1: Reconstrucción de la Historia

  1. Sueldo Habitual (Base Limpia): $ 1.429.956 (Básico + Antig + Pres).
  2. Cálculo Conc 251 (50%): Ya vimos que daba $ 53.623,35.
  3. Estado de R[993] al llegar al concepto 252:


$1.429.956 + 53.623,35 = $ 1.483.579,35

Paso 2: Ejecución de la Fórmula 252

El sistema aplica la lógica de resta:

  1. Limpiar la Base:


$$1.483.579,35 R993 - 53.623,35 R251 = $ 1.429.956


(Volvimos al sueldo habitual correcto).

  1. Valor Hora Normal:


1.429.956 200 = $ 7.149,78

  1. Aplicar el Doble:


$ 7.149,78 *2 = $ 14.299,56 Valor Hora al 100\%

  1. Total a Pagar (x 4 horas):


$ 14.299,56 * 4 = $ 57.198,24


Visualización en Recibo:

Concepto

Unidad 

Importe 

HORAS EXTRA AL 50%

5.00

$ 53.623,35

HORAS EXTRA AL 100%

4.00

$ 57.198,24

5. Auditoría y Control de Riesgos


🚨 Alerta de Jornalizados

Verifique la columna "Fórmula Jornal" en su archivo.

Su archivo dice: ( R[993] - R[251] ) / 200 (horas mensuales) * N[252] * 2.

Alerta Esta formula esta personalizada para Mensualizados en el caso de Jornalizados deberá Personalizarla.
  • Si el jornalizado trabajó pocas horas (ej. 50hs en el mes), su R[993] será bajo (ej. $200.000).
  • Si dividimos $200.000 por 200, nos da un valor hora bajísimo ($1.000), cuando su valor hora real es fijo (ej. $4.000).
  • Conclusión: Esta fórmula NO SIRVE para Jornalizados si usan el divisor 200 fijo sobre el remunerativo real.
  • Solución para Jornal: Debería usar L[11] * N[252] * 2 (Valor hora x Cantidad x 2).

Actualizado el: 21/12/2025

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